В соответствии с Распоряжением Президента Ильхама Алиева от 18 июня 2019 года, с 1 сентября минимальная зарплата в стране повышена до 40 процентов — со 180 до 250 манатов, также на 20—50 процентов повышена зарплата работников государственного сектора.

Таким образом, в рамках социальных реформ в нашей стране, направленных на улучшение благосостояния граждан и являющихся составной частью революционных преобразований в социальной сфере в 2019 году, Азербайджан добился повышения минимальной заработной платы на 92,3 процента, что на 40 процентов превышает прожиточный минимум (180 манатов).

Как сообщили в Министерстве труда и социальной защиты населения, на первом этапе повышение минимальной заработной платы коснется 950.000 человек, включая 600 тысяч работников государственного сектора и 350 тысяч — частного сектора.

По уровню минимальной зарплаты и индексу покупательной способности Азербайджан лидирует не только в регионе, но и на пространстве СНГ. Рост заработной платы увеличит доходы населения, а также окажет положительное влияние на процессы на рынке труда, в частности, повысит конкурентоспособность рабочей силы и стимулирует легализацию труда.

Подписанные главой государства Распоряжения относительно повышения на 20—50 процентов заработной платы работников государственного сектора охватывают 400 тысяч граждан.

В качестве неотъемлемой части второго социального пакета в целом повышение минимальной заработной платы и заработной платы работников государственного сектора привело к значительному увеличению общего дохода 1.350.000 граждан.

АЗЕРТАДЖ